Kollegor samlar poäng genom att fika, röra på sig och göra saker tillsammans. Poängen hamnar på en gemensam topplista – och plötsligt har en promenad blivit ett sätt att bygga relationer.
Vi anpassar upplägget efter er organisation och era mål.

Veckans topplista
Ny utmaning!
☕ Fika med någon ny · +20 p
84 %
av arbetstagare vill att arbetsplatsen erbjuder gemenskap
Randstad 2025
57 %
är villiga att sluta om de inte känner att de hör hemma på jobbet
Randstad 2025
9,9 mdkr
kostade stressrelaterad psykisk ohälsa sjukförsäkringen 2024
Försäkringskassan 2026
Så funkar det
Här ser ni några exempel på aktiviteter som ger poäng. Enkelt att logga, se framsteg och fira resultat tillsammans – utmaningarna anpassas efter er organisation.
Fika med någon du inte känner
Lunch med en annan avdelning
Promenad med en kollega
Musikquiz på jobbet
AW med kollegor
Detta är endast exempel – några av de aktiviteter som kan ge poäng.
Vi går igenom upplägget och tar fram ett förslag som passar er organisation.
Skapa ert konto på två minuter och få en inbjudningskod.
Anställda registrerar sig med koden och kopplas till sitt företag.
Logga aktiviteter, samla poäng och klättra på topplistan – som individ, team och företag.
Värdet för företaget
Hybrid- och distansarbete gör spontana möten sällsyntare. Teamly är något som händer hela tiden – på ett enkelt och roligt sätt.
Fler naturliga möten mellan kollegor – även på distans och hybrid.
Rörelse och återhämtning blir en del av arbetsveckan, inte ett projekt.
Trivsel som syns i energi, samarbete och effektivitet.
Ett kontinuerligt, lekfullt verktyg för arbetsmiljö och kultur.
Samarbetspartners
Möt företagen och organisationerna som samarbetar med Teamly.
Priser
Priset anpassas efter antal anställda och era mål för arbetsmiljöarbetet. Boka ett kostnadsfritt samtal så tar vi fram ett förslag för er organisation.
Alla anställda ingår